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Les coûts salariaux belges et français toujours les plus élevés en Europe

Aujourd’hui, Deloitte révèle pour la quatrième année consécutive  les résultats de son Étude Européenne sur les Salaires. Cette enquête à grande échelle compare les coûts salariaux, les salaires nets et les revenus nets disponibles de pas moins de 19 pays (une extension de 2 pays par rapport à 2012). Il ressort de l’étude que la Belgique doit faire face à [...]

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Le diplôme ne fait pas tout!

La crise a un impact sur le chômage des jeunes, avec un taux de 19,6 % (< 25 ans), la Belgique n’échappe pas à la tendance. Accountemps, une division de Robert Half, a conduit une enquête sur l’importance de l’expérience professionnelle et la représentation des starters au sein du département financier. Elle confirme le paradoxe auquel bien des jeunes diplômés [...]

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L’écart entre l’Europe et le reste du monde se creuse en matière de risque sectoriel

L’indicateur unique, développé par les économistes de Coface et alimenté par l’expérience de paiement des entreprises enregistrée par ses arbitres, confirme un écart important entre les risques sectoriels dans l’Asie émergente et l’Amérique du Nord d’un côté, et l’Union européenne à quinze de l’autre. • Au niveau mondial, le risque de crédit se dégrade dans la métallurgie et reste satisfaisant [...]

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Le personnel temporaire valeur sûre des départements comptable et financier

Accountemps, une division de Robert Half spécialisée dans le recrutement de personnel temporaire en comptabilité et en finance, a mené une enquête indépendante sur la présence des collaborateurs temporaires du département comptable et financier des entreprises belges. Les collaborateurs temporaires représentent une valeur sûre pour les départements comptables et financiers des entreprises belges. Deux tiers (66 %) des entreprises belges comptent [...]

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Qui sommes-nous?

Qui sommes-nous?

Finance Management est le magazine online francophone destiné aux directeurs financiers, aux responsables financiers, aux collaborateurs et aux conseillers du département financier de nos entreprises belges et luxembourgeoises.

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Commissions secrètes: le défaut de transparence a un prix!

La transparence ou la bourse », tel pourrait être le slogan du système des cotisations distinctes sur « commissions secrètes ». Sujet brûlant de l’année 2011, cet instrument fiscal a beaucoup fait parler de lui. La vigueur de ce débat, dont la sévérité de l’administration en la matière était le point de mire, a engendré un assouplissement de la position administrative qui se [...]

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